O
Dia Internacional para a Eliminação da Discriminação Racial é celebrado
anualmente em 21 de março. A data foi proclamada pela Organização das Nações Unidas (ONU) em 1966, em
memória ao Massacre de Sharpeville, ocorrido na mesma data, em 1960, em
Johanesburgo, na África do Sul.
Dia Internacional para a Eliminação da Discriminação Racial. |
Nesse dia, 69 pessoas morreram e centenas ficaram feridas após um confronto
com a polícia. Os negros protestavam pacificamente contra a Lei do Passe, que
exigia que portassem uma caderneta que dizia onde poderiam ir ou não. Essa lei
foi uma das muitas instituídas durante o período do Apartheid sul-africano,
que durou de 1948 a 1994.
O Dia Internacional para a Eliminação da Discriminação Racial é um chamado
urgente à ação. O racismo continua a envenenar instituições, estruturas
sociais e o cotidiano de toda a sociedade. Continua a ser um condutor de
persistente desigualdade. Nenhum país está imune à intolerância nem livre do
ódio.
O tema deste ano – “Vozes pela Ação contra Racismo” – nos chama a falar alto,
ouvir atentamente e agir decisivamente¹. Todos nós temos a responsabilidade de
nos engajar em solidariedade com movimentos por igualdade e direitos humanos
em todos os lugares.
Devemos escutar aqueles que passam por injustiça e garantir que suas demandas
e preocupações estão no centro dos esforços para desmontar estruturas
discriminatórias. Justiça reparatória também é crucial para alcançar equidade
racial e reparar o legado duradouro de séculos de escravidão e colonialismo.
Construir um futuro de justiça requer consertar um passado injusto. Temos o
caminho para uma ação determinada: a Declaração de Durban e o Programa de
Ação, a Convenção Internacional sobre a Eliminação de Todas as Formas de
Discriminação Racial, a Agenda de Quatro Pontos Rumo a uma Mudança
Transformadora para Justiça Racial e Equidade.
Nós, nas Nações Unidas, também lançamos internamente nosso Plano de Ação
Estratégico para Enfrentar o Racismo. Continuaremos acompanhando de perto os
desenvolvimentos deste caso.
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